Gebäudereinigung Sinnstein
 


UNTER­NEHMEN


Seit 1993! Unter der Leitung von Roland Sinnstein, haben wir uns auf die Gebäudereinigung, Fensterreinigung und auf die Solar- und Photovoltaik-Anlagenreinigung spezialisiert.







Unternehmensphilosophie

Wir sind ein mittelständisches Gebäudereinigungsunternehmen mit derzeit rund 150 Beschäftigten, mit unseren beiden Standorten in Murrhardt im Rems-Murr-Kreis und Amtzell im Allgäu sind wir ihr Partner für die Gebäudereinigung, Fensterreinigung sowie die Photovoltaik-Anlagen-Reinigung.


Als inhabergeführter Betrieb seit 1993 verfolgen wir eine Unternehmenspolitik, die von Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein, Kontinuität und Flexibilität geprägt ist. Kundenzufriedenheit und Service hat für uns einen sehr hohen Stellenwert.


Im Jahr 2003 wurde unsere Niederlassung im Rems-Murr-Kreis gegründet.

Am 13 Juni 2012 haben wir das Zertifikat als geprüfter Solar-/Photovoltaik-Anlagen-Reinigungsbetrieb erhalten.


Unser langfristiges Interesse richtet sich auf den Substanzerhalt, womit wir unsere Unabhängigkeit, sowie die Rentabilität und die Zukunft des Unternehmens sichern.

Die Geschäftsführung sieht ihre Verpflichtung darin, den Kunden durch eine intensive Kundenbetreuung langfristig an das Unternehmen zu binden, und sich durch besondere Termintreue und die Lieferung von ausschließlich qualitativer Dienstleistung von den Mitbewerbern abzuheben.


Ziel unseres Unternehmens ist, kompetente, zuverlässige und qualitativ hochwertige Dienstleistung zu erbringen, die nachhaltig, termingerecht, pflichtbewusst, umweltschonend erfüllt werden. Wir bieten unseren Mitarbeitern*innen langfristige und sichere Arbeitsplätze unter guten und fairen Arbeitsbedingungen und bemühen uns um eine hohe Identifikation der Mitarbeiter*innen mit dem Unternehmen.


Mit unserer Dienstleistung in der Gebäudereinigung, Fensterreinigung und PV-Anlagenreinigung wollen wir auf den regionalen Märkten eine Spitzenposition einnehmen.




Unsere Umweltpolitik

Um weniger von der Erde zu verlangen, verlangen wir mehr von uns selbst.

Der Klimawandel ist nicht zu bestreiten. Die Ressourcen der Erde werden irgendwann erschöpft sein. Und Technologie muss sowohl bei der Herstellung als auch bei der Verwendung sicher für die Menschen sein. Wir zweifeln nicht an diesen Fakten – sondern stellen uns der Herausforderung und fragen uns, was wir in jedem unserer Geschäftsbereiche besser machen können.


Nachhaltigkeit - Wie wir sie verstehen

Wir verstehen unter Nachhaltigkeit eine Entwicklung, die die Bedürfnisse der Gegenwart befriedigt, und die Möglichkeit zukünftiger Generationen verbessert. Das heißt, eine nachhaltige Entwicklung steht für die Gestaltung einer lebenswerten Zukunft, die gleichzeitig marktbezogene, umweltbezogene, soziale und finanzielle Aspekte berücksichtigt.


Eckpunkte unserer Umweltpolitik:

Der kontinuierliche Auf- und Ausbau von Fähigkeiten ist das zentrale Thema zur nachhaltigen, innovativen Entwicklung der Gebäudereinigung Büroreinigung Sinnstein. Dadurch erzielen wir einen herausragenden Beitrag zur gesellschaftlichen und regionalen Entwicklung.

In alle unsere Abläufe und Prozesse verpflichten wir uns:

• Zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung

• Zur Vermeidung von Umweltbelastungen

• Zur Einhaltung geltender rechtlichen Verpflichtungen

• Zu den Anforderungen aus den Umweltaspekten zu denen wir uns bekennen


Unsere Grundsätze sind:

• Einsatz von Produkten die umweltfreundlich sind bzw. hergestellt wurden

• Recyclingabkommen mit unseren Lieferanten

• So wenig wie möglich Produkte einsetzen die der Gefahrstoffverordnung unterliegen

• Unterweisung der Mitarbeiter mit richtigen Umgang und Dosierung der Produkte

Wir legen größten Wert auf die Optimierung der Stoffkreisläufe durch Produkte bzw. Leistungen entlang der Wertschöpfungskette (Rohstoff, Energie, Recycling), die möglichst regionalen Ursprung sind.

Die Verantwortung für den Umweltschutz beginnt bei der Unternehmensführung. Sie legt die Umweltpolitik fest und unterstützt die Entwicklung und Einhaltung.

Das Umweltmanagement-System schließt alle Bereiche des Unternehmens ein. Es gilt für alle internen Abläufe im Unternehmen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Bestimmungen.

Unsere Umwelt, sprich unsere Heimat, bleibt ein Urlaubsziel mit hohem Erholungswert






Nachhaltigkeitspolitik


„Heute an morgen denken – Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft“


• Das Respektieren der internationalen Menschenrechte; die Förderung der Einhaltung und der Ausschluss der Mitwirkung bei Menschenrechtsverletzungen.

• Die Anerkennung des Rechtes der Beschäftigten auf gewerkschaftliche Betätigung und Kollektivverhandlungen.

• Die Anerkennung der Versammlungsfreiheit.

• Die Anerkennung der jeweilig geltenden Beschränkungen der Arbeitszeit und der Zusicherung eines angemessenen Lohnniveaus.

• Der Ausschluss aller Formen von Zwangsarbeit, bzw. erzwungener Arbeit und Menschenhandels.

• Die Ablehnung physischer und psychischer Bestrafungen.

• Die Ablehnung von Kinderarbeit.

• Die Ablehnung jeder Form der Diskriminierung wegen Alter, Geschlecht, Hautfarbe, religiöser oder sexueller Orientierung und Krankheit.

• Die Zusicherung der Mindeststandards bei Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit.

• Die Einnahme einer vorsorgenden Haltung gegenüber Umweltgefährdungen.

• Die Ergreifung und Unterstützung von Initiativen zur Förderung des Umweltbewusstseins.

• Die Förderung und Entwicklung der Verbreitung umweltfreundlicher Technologien.

• Die Förderung und Entwicklung von Umweltmanagementsystemen.

• Das Eintreten gegen alle Arten der Korruption, einschließlich Erpressung und Bestechung.

• Die uneingeschränkte, strenge Einhaltung der wettbewerbsrechtlichen Vorschriften, insbesondere die strikte Beachtung der geltenden Kartellgesetze.

• Das Eintreten gegen Geldwäsche.

• Die Nutzung der Zusammenarbeit mit Partnern zur ständigen Verbesserung.

• Das Streben nach höchstmöglicher Qualität bei Produkten und Prozessen.




Arbeitsschutz

Wir sind davon überzeugt, dass der Arbeitsschutz entscheidend zur Sicherheit unserer Wirtschaftlichkeit beiträgt.


Wir betrachten es als wesentliche Aufgabe, die Sicherheit und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unseres Unternehmens kontinuierlich zu verbessern.


Alle Beschäftigten sind sich ihrer Verantwortung bewusst und tragen dazu bei, Unfälle, Erkrankungen sowie gegenseitige Gefährdungen am Arbeitsplatz zu vermeiden.


Sicherheitstechnische Schulungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und die Beistellung der notwendigen sicherheitstechnischen Ausrüstungen sind in der Abwicklung von Kundenaufträgen fix eingeplant. Ziel des Unternehmens ist es, bei den Kunden*innen als auch im eigenen Bereich Unfälle und Umweltschäden zu vermeiden.


Unsere Beschäftigten werden bei Arbeits- und Umweltschutzrelevanten Entscheidungen mit einbezogen.




Startseite
 
 
E-Mail
Anruf
Infos